- Durante el evento se ofertaron cerca de un centenar de puestos de trabajo
- Con la participación de las empresas más representativas de la ciudad
El área de Empleo, Formación y Empresas del Ayuntamiento de Collado Villalba, en colaboración con la Dirección General del Servicio Público de Empleo de la Comunidad de Madrid, organizó este martes, 11 de marzo, la I Feria de Empleo por la discapacidad de Collado Villalba, un evento dirigido en exclusiva a personas con certificado de discapacidad en búsqueda de empleo.
Esta iniciativa constituye un punto de encuentro directo entre las empresas interesadas y aquellos profesionales, con discapacidad, que buscan un empleo o tratan de mejorar el que ya desempeñan.
Durante la feria se ofertaron cerca de un centenar de puestos de trabajo en áreas como administración, servicios auxiliares, hostelería, comercio, actividades sanitarias, transporte y almacenamiento, limpieza o jardinería.
Empresas representativas Collado Villalba
La alcaldesa, Mariola Vargas, acompañada por la concejala de Empleo, Formación y Empresas, Estela Mosquera, y la subdirectora General de Fomento del Empleo de la Comunidad de Madrid, Ana Belén García, presidieron la apertura de la feria.
La I Feria de Empleo por la Discapacidad contó con la participación de las empresas más representativas de la localidad, como Carrefour-Villalba, CEE SUR, CEE Empleo para todos, Fundación Adecco, Fundación Apascovi, Burguer King, Gader Formación, Grupo Día, Grupo Eulen, Grupo Sifu, Hospital General de Collado Villalba, Inserta Empleo, Interdomicilio, Oficina de Empleo de Collado Villalba, Optima Group, Sanitas Mayores y Valoriza Medioambiente, entre muchas otras.
“Nuestro objetivo es reafirmar el compromiso del tejido empresarial de Collado Villalba con la diversidad y la inclusión laboral”, señaló la alcaldesa de Collado Villalba, Mariola Vargas, durante la apertura del acto.
Por su parte, la concejala de Empleo y Formación, Estela Mosquera, destacó que se trata de “un entorno único para la generación de oportunidades laborales, que permite mostrar el gran potencial y talento de las personas con discapacidad en el entorno profesional. Queremos que Collado Villalba sea una ciudad inclusiva en materia de empleo”, añadió.
Proyecto de cerveza ecológica
A lo largo de la mañana, una experta de la Comunidad de Madrid informó a los asistentes sobre los programas de fomento del empleo que apoyan la contratación de personas con discapacidad. También se programó una Mesa Redonda sobre ‘Buenas prácticas en la incorporación de personas con discapacidad en el mercado ordinario”.
Entre las principales novedades, destaca la presentación, por parte de la Fundación Apascovi, de su proyecto de cerveza ecológica ‘La Capaz’, una iniciativa de inserción laboral para personas con discapacidad intelectual.
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